設(shè)計部分以視頻的方式呈現(xiàn)，利用視頻處理軟件Adobe Premiere cs3 、Adobe After Effects 7.0音頻處理軟件Adobe Audition 3.0等對其進(jìn)行后期處理，真實的反應(yīng)了留守老人的生活狀況。其中如何運(yùn)用非...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：14062 上傳日期：2013-08-02

詳細(xì)闡述了現(xiàn)今中小企業(yè)在薪酬管理方面普遍存在的問題，并對產(chǎn)生這些問題的原因進(jìn)行分析，最后在分析的基礎(chǔ)上，針對企業(yè)的具體狀況提出相應(yīng)的對策和建議，希望本研究能對這些...

資料包含：完整論文，開題報告，任務(wù)書 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：13277 上傳日期：2013-08-01

本文通過對以A公司為代表的中小企業(yè)招聘效果進(jìn)行評價，深入挖掘影響招聘有效性的內(nèi)外部因素，并針對招聘效果評價發(fā)現(xiàn)的問題和招聘有效性的影響因素，為提高中小企業(yè)的招聘有效...

資料包含：完整論文，開題報告 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：16374 上傳日期：2013-08-01

分析了國內(nèi)外的研究現(xiàn)狀；其次提出了提高薪酬滿意度的意義；再次深度分析了薪酬溝通與員工薪酬滿意度的現(xiàn)狀、問題及原因；然后從薪酬溝通的角度提出提高薪酬滿意度的對策；最...

資料包含：完整論文，開題報告，任務(wù)書 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：12113 上傳日期：2013-08-01

人力資源管理中對專業(yè)技術(shù)水平要求較高的管理領(lǐng)域，對促進(jìn)企業(yè)增強(qiáng)綜合競爭能力和持續(xù)不斷發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。本論文從五個方面剖析了目前民營企業(yè)薪酬管理存在的問題，...

資料包含：完整論文，開題報告，任務(wù)書 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：11787 上傳日期：2013-08-01

并利用SPSS軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，有助于提供常州市農(nóng)民工職業(yè)倦怠和離職傾向關(guān)系的原始數(shù)據(jù)，并在此基礎(chǔ)上探討和緩解職業(yè)倦怠的對策等一系列問題。經(jīng)過本研究的分析論證可得常州市...

資料包含：完整論文，開題報告，任務(wù)書 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：16723 上傳日期：2013-08-01

論文通過對知識型員工的薪酬激勵現(xiàn)狀和問題的研究,結(jié)合薪酬、激勵的相關(guān)知識點(diǎn)，分析知識型員工的特點(diǎn)，來研究知識型員工薪酬激勵問題。論文中提出了目前不足之處的解決措施，...

資料包含：完整論文，開題報告 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：12287 上傳日期：2013-08-01

通過對內(nèi)部招聘的研究，結(jié)合蘇寧電器分析了企業(yè)內(nèi)部招聘存在的問題，并有針對性的提出解決方案：在遵循企業(yè)招聘規(guī)章制度的基礎(chǔ)上有效地進(jìn)行崗位分析，恪守人崗匹配準(zhǔn)則以避免...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：13042 上傳日期：2013-08-01

針對這些問題可以通過進(jìn)行團(tuán)隊成員的優(yōu)化配置、用差異化培訓(xùn)提高工作績效、提升團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)的素質(zhì)、塑造優(yōu)秀的團(tuán)隊文化、完善針對團(tuán)隊整體的團(tuán)隊績效評估、建立完善溝通機(jī)制等相...

資料包含：完整論文，開題報告，任務(wù)書 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：14555 上傳日期：2013-08-01

用SPSS軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，實證研究了該樣本的特征，總結(jié)薪酬滿意度的影響因素，分析樣本結(jié)構(gòu)存在的差異性。著重分析員工薪酬滿意度對民營企業(yè)人力資源管理的影響，以及影響民營...

資料包含：完整論文，開題報告，任務(wù)書 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：12404 上傳日期：2013-08-01

近年來，民營企業(yè)不斷加強(qiáng)對員工激勵問題的探索研究，取得了一些成就，然而，由于起步晚，民營企業(yè)的員工激勵還存在著不足，主要表現(xiàn)在：缺乏科學(xué)有效的薪酬制度、人才管理意...

資料包含：完整論文，開題報告 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：14793 上傳日期：2013-08-01

對我國民營企業(yè)人才流失的現(xiàn)狀作了深入分析，并從社會環(huán)境、民營企業(yè)自身、企業(yè)家及員工個人三個方面剖析了民營企業(yè)人才流失的原因，最后提出了降低人才流失的對策和措施: 建立...

資料包含：完整論文，開題報告，任務(wù)書 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：13437 上傳日期：2013-08-01

許多民營企業(yè)在發(fā)展中早已開始強(qiáng)調(diào)績效管理體系的改革，民營企業(yè)通過對績效管理體系的研究，注重民營企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的制定，戰(zhàn)略目標(biāo)的分解，績效的監(jiān)督和評價，績效考核結(jié)果的...

資料包含：完整論文，開題報告 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：14785 上傳日期：2013-08-01

主要從公平理論的角度出發(fā)研究薪酬設(shè)計的問題。根據(jù)亞當(dāng)斯的公平理論，分析出企業(yè)的薪酬設(shè)計公平問題要從外部公平、內(nèi)部公平和個人公平這三個方面進(jìn)行考慮。...

資料包含：完整論文，開題報告，任務(wù)書 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：15493 上傳日期：2013-08-01

指出招聘容易出現(xiàn)問題的主要原因是企業(yè)在招聘中沒有以崗位特色為依據(jù)，進(jìn)行相對應(yīng)的招聘管理。其次提出了相應(yīng)的對策與建議。最后基于崗位特色為金鷹國際集團(tuán)的4個典型崗位設(shè)計...

資料包含：完整論文，開題報告 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：15741 上傳日期：2013-08-01

對我國餐飲行業(yè)員工流動問題的現(xiàn)狀進(jìn)行了分析。其次，從積極與消極兩個方面對員工流動所產(chǎn)生的影響進(jìn)行了闡述。接著，從餐飲行業(yè)發(fā)展、工作特殊性、員工特殊性及餐飲企業(yè)的管...

資料包含：完整論文，開題報告，任務(wù)書 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：14251 上傳日期：2013-08-01

了解常州市農(nóng)民工在入職、現(xiàn)職、離職三個方面的擇業(yè)行為現(xiàn)狀。在入職方面，農(nóng)民工外出打工主要是因為城市就業(yè)機(jī)會多、城市工資待遇好及想學(xué)一門技術(shù)。由于調(diào)查對象中有新生代...

資料包含：完整論文，開題報告 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：13543 上傳日期：2013-08-01

研究了導(dǎo)電聚合物涂層作為交換膜燃料電池(PEMFC)銅雙極板的表面抗腐蝕涂層的抗腐蝕性能，對比研究了以對甲苯磺酸(ToSH)為摻雜劑的吡咯溶液以及沒有摻雜劑的吡咯溶液中，采用循環(huán)伏...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：17468 上傳日期：2013-07-10

介紹了染料敏化太陽能電池中TiO2光陽極的研究與應(yīng)用現(xiàn)狀，對TiO2光陽極的制備方法進(jìn)行了綜述，論述了以PS膠體晶體為模板，TiCl4為鈦源，通過溶膠-凝膠法和浸漬滲透法對TiO2前驅(qū)體填充...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：14739 上傳日期：2013-07-10

采用X射線衍射儀分析了滲鋁層組織的相成分，并利用顯微硬度計對滲鋁層的力學(xué)性能進(jìn)行了測試。實驗發(fā)現(xiàn)，相對于常規(guī)的包埋法滲鋁，電場增強(qiáng)粉末法滲鋁具有更低的外熱溫度和較快...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：14320 上傳日期：2013-07-10

本文是采用溶膠凝膠制備納米SiO2并用KH-560作為改性劑對其進(jìn)行原位改性并對其進(jìn)行了表征，制備了納米SiO2/環(huán)氧復(fù)合涂料，研究了改性的SiO2對環(huán)氧涂料力學(xué)及耐蝕性能的影響。實驗結(jié)果...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：21152 上傳日期：2013-07-10

本文研究了在Galvalume熔池中添加不同含量Si和Ti元素對熱浸鍍層組織和厚度的影響。將鋅鋁熔池溫度控制在6005℃，使用純鐵片作為基體進(jìn)行熱浸鍍實驗，觀察添加合金元素對熔池和鍍層表...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：17918 上傳日期：2013-07-10

隨著人類在海洋，航空等領(lǐng)域的不斷發(fā)展，對耐蝕鍍層材料的要求也就越來越高。因此，必須尋求經(jīng)濟(jì)而有效的金屬制品防護(hù)方法來保證金屬制品的耐腐蝕性能，延長使用壽命。合金化...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：17738 上傳日期：2013-07-10

添加ECAP變形Al-Ti中間合金到鋁熔體中，可以釋放細(xì)小的形核粒子，這些粒子促進(jìn)了細(xì)小等軸晶的形成，使鑄態(tài)鋁中的柱狀晶區(qū)減小，等軸晶區(qū)擴(kuò)大且晶粒更加細(xì)小。因此，ECAP變形Al-Ti中...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：14788 上傳日期：2013-07-10

中間合金細(xì)化鋁的電導(dǎo)率隨ECAP道次增加從66.9%降低到63.8%。細(xì)化鋁的硬度隨道次增加先增大后降低但趨于穩(wěn)定，4道次中間合金細(xì)化的鋁的硬度達(dá)到最大為38.72HV，8道次中間合金細(xì)化的鋁硬...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：17013 上傳日期：2013-07-10

純鋁的宏觀組織大多為粗大的柱狀晶，中心等軸晶較少且比較粗大。加入ECAP變形Al-B合金后，中心等軸晶區(qū)逐漸擴(kuò)大且晶粒細(xì)小，粗大的柱狀晶區(qū)縮小且變細(xì)。加入6道次ECAP變形Al-B合金后...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：17003 上傳日期：2013-07-10

研究不同變形道次對顯微組織、顯微硬度和拉伸性能的影響，以及熱穩(wěn)定性。研究結(jié)果表明：軋制態(tài)純鈦的顯微組織是由等軸晶和孿晶構(gòu)成，退火態(tài)純鈦的顯微結(jié)構(gòu)是由均勻等軸晶構(gòu)成...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：11727 上傳日期：2013-07-10

在無保護(hù)氣氛條件下，對鑄態(tài)純鎂進(jìn)行不同溫度下的退火處理，鑄態(tài)晶粒尺寸~4mm，500℃退火后的晶粒尺寸~1.5mm，550℃退火后晶粒尺寸~0.2mm，不難看出，退火溫度越高，退火后晶粒細(xì)化越...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：15810 上傳日期：2013-07-10

研究表明，底渣形成主要原因是熔池中過飽和的鐵含量及熔池密度過低。通過降低鋅鋁熔體中鋁含量的方法，可以有效降低浸鍍溫度，從而降低鋅池中的鐵含量及鐵、鋁之間的放熱反應(yīng)...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：15691 上傳日期：2013-07-10

實驗結(jié)果表明，使用氯化鋅和氯化銨進(jìn)行助鍍時，不管兩種物質(zhì)的相對含量如何變化，都不能達(dá)到很好的助鍍效果。在眾多成分中，以氯化鋅和氯化銨為1.5：1獲得的助鍍效果較好。在氯...

資料包含：完整論文 所需金幣：1000 資料字?jǐn)?shù)：14778 上傳日期：2013-07-10