摘要：本文就我國和國際離職后福利準則的發展做了介紹，并將我國準則修訂前后、國際準則與我國準則進行了對比分析，使其之間的差異較為直觀的表現出來。隨后，本文就離職后福利的重點與核心部分，也就是設定提存和設定受益兩計劃做了詳細闡述，并通過實例，分別使用兩種方式進行核算和賬務處理，以加深讀者對這兩種核算方式的理解。最后，提出理論認識和實際操作中所發現的一些問題，并就這些問題提出自己的看法和建議。雖準則仍有不足之處，但我相信我國的準則必將是越來越完善規范，越來越符合實際需求，使我國深度融合到世界經濟之中。

關鍵詞：離職后福利  設定提存計劃  設定受益計劃  建議

目錄

摘要

ABSTRACT

1 國內外離職福利的會計核算背景-1

1.1 國內背景-1

1.2 國際背景-3

2 相關概念-4

3 兩種計劃的會計處理概述-6

3.1 設定提存計劃的概述-6

3.2 設定受益計劃的概述-7

3.3 設定提存計劃與設定受益計劃的比較-8

4 離職后福利的實務分析-9

4.1 設定提存計劃下的會計核算-9

4.2 設定受益計劃下的會計核算-9

5 現行離職后福利核算存在的問題與建議-11

5.1 問題-11

5.2 建議-12

6 評價-12

參考文獻-13

致謝-14