摘要：由于全球各國經(jīng)濟(jì)發(fā)展都十分迅猛，隨著經(jīng)濟(jì)的進(jìn)步，金融犯罪的發(fā)生也來越多，而公司管理里的內(nèi)容里內(nèi)部審計是十分重要的一方面，也成為了研究的熱點。然而中國的內(nèi)部審計也存在很大的問題，影響最大的一個問題就是內(nèi)部審計的獨立性不夠，如今很多企業(yè)正式建立了專門的內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)，并將提高其獨立性作為強(qiáng)化內(nèi)部控制制度的一項基本措施，可以看出企業(yè)內(nèi)部控制質(zhì)量和內(nèi)部審計的獨立性有著很大的關(guān)聯(lián)。

本文的研究重點是關(guān)于XX企業(yè)內(nèi)部審計獨立性的內(nèi)容，結(jié)合現(xiàn)有的審計獨立性相關(guān)理論內(nèi)容，對現(xiàn)有的企業(yè)內(nèi)部審計問題進(jìn)行了分析，重點分析了獨立性不足誘因，根據(jù)這些原因針對性地制定了解決方案，讓企業(yè)在行業(yè)內(nèi)的審計獨立性具有優(yōu)勢，讓企業(yè)的內(nèi)部控制質(zhì)量得到提升。最后對全文進(jìn)行總結(jié)。

關(guān)鍵詞：內(nèi)部審計  審計獨立性  內(nèi)部控制

目錄

摘要

Abstract

1 緒論-1

1.1 研究的背景和意義-1

1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀-1

1.2.1 國內(nèi)研究現(xiàn)狀-1

1.2.2 國外研究現(xiàn)狀-2

1.3  研究思路與方法-3

1.3.1 研究思路-3

1.3.2 研究方法-3

2 相關(guān)理論概述-4

2.1  審計獨立性-4

2.2  內(nèi)部審計獨立性-4

3 企業(yè)內(nèi)部審計獨立性的現(xiàn)狀及獨立性不強(qiáng)的原因——以XX企業(yè)為例-4

3.1 XX企業(yè)簡介-5

3.2 XX企業(yè)內(nèi)部審計現(xiàn)狀-5

3.3 XX企業(yè)內(nèi)部審計不強(qiáng)的原因-5

3.2.1 管理層對審計工作的干預(yù)-5

3.2.2 內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)獨立性不強(qiáng)-6

3.2.3 人力資源政策不當(dāng)-6

3.2.4 內(nèi)部審計工作質(zhì)量低-7

4 保障XX企業(yè)內(nèi)部審計獨立性的改進(jìn)措施-7

4.1 改進(jìn)公司內(nèi)部審計管理體制-8

4.1.1 建立審計委員會-8

4.1.2 實施審計委派制-8

4.2 合理設(shè)置內(nèi)部審計結(jié)構(gòu)-8

4.2.1 建立健全相對獨立的審計體系-9

4.2.2 保障內(nèi)部審計地位-9

4.2.3 健全內(nèi)部審計信息傳導(dǎo)機(jī)制-9

4.3 優(yōu)化人力資源，提高審計人員的業(yè)務(wù)能力-10

4.3.1 審計人員的管理-10

4.3.2 加強(qiáng)人才儲備和知識儲備-10

4.3.3 提高內(nèi)部審計人員的素質(zhì)-10

4.4 增強(qiáng)內(nèi)部審計業(yè)務(wù)上的獨立性-10

4.4.1 獨立確定審計的對象、范圍-10

4.4.2 客觀的獲取和評價證據(jù)-10

4.4.3 禁止內(nèi)部審計人員參與決策-11

5 結(jié)論-11

參考文獻(xiàn)-12

致 謝.-13