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      我國地方政府與社會(huì)組織合作治理模式探析.doc

      資料分類:精選論文 上傳會(huì)員:梨渦淺笑 更新時(shí)間:2018-11-26
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      摘要:政府與社會(huì)組織的協(xié)同治理已成為當(dāng)今政府管理社會(huì)的一種主流模式。這種模式有助于推進(jìn)我國的民主政治建設(shè),促進(jìn)資源合理公正和高效地配置,增強(qiáng)政府與民眾間的溝通。同時(shí)這種合作治理模式在現(xiàn)實(shí)中仍然存在著政府管制苛刻,社會(huì)組織專業(yè)性不強(qiáng),社會(huì)組織公信力不高等諸多問題。我國要建立良好的政社關(guān)系,政府必須在尊重基本國情的基礎(chǔ)上,逐步推進(jìn),界定好政府與社會(huì)組織各自的責(zé)任,協(xié)調(diào)好兩者之間的利益訴求。

      [關(guān)鍵詞]    政府 社會(huì)組織  合作治理  良性互動(dòng)

       

      目錄

      摘要

      abstract

      一、政府與社會(huì)組織合作治理的方式.1

      (一)購買服務(wù).1

      (二)授權(quán)委托.1

      (三)政策引導(dǎo).2

      二、政府與社會(huì)組織合作治理存在的問題2

      (一)政府以往對社會(huì)組織的認(rèn)知存在偏差2

      (二)政府對社會(huì)組織管理的體制存在問題3

          (三)政府職能轉(zhuǎn)變不到位,行為不規(guī)范3

          (四)社會(huì)組織自身能力不足4

          (五)政府對社會(huì)組織的監(jiān)督力度不夠4

      (六)社會(huì)組織管理法律體系尚不完善4

      三、政府與社會(huì)組織合作治理模式的政策建議5

      (一)創(chuàng)新社會(huì)管理理念5

      (二)堅(jiān)持政社分開,改變政府管理體制5

          (三)轉(zhuǎn)變政府職能,規(guī)范政府行為6

       (四)增強(qiáng)社會(huì)組織自身的能力.6

          (五)優(yōu)化監(jiān)管機(jī)制,規(guī)范組織運(yùn)營7

      (六)健全社會(huì)組織管理方面的法律法規(guī)7

      參考文獻(xiàn)8

      致    謝9

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